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Les projets de vos collaborateurs sont-ils voués à l’échec ?

Prune Henninot
2019 mai 16

“Dans les locaux de Castelis on a une grande terrasse et au détour d’une conversation dessus, avec plusieurs personnes, on s’est dit que ça serait top d’avoir un petit potager. J’ai donc mis un papier dans notre boîte à idées.” - Camille, Chargée de Marketing et Communication chez Castelis.

Castelis a choisi sur l’été 2017 de miser sur la créativité de ses salariés et sur leurs idées. En effet, difficile par moment de savoir si les actions mises en place répondent bien aux attentes des collaborateurs. C’est ainsi qu’une boîte à idées à fait son apparition chez Castelis.

Ayant la volonté d’aller plus loin dans les projets d’entreprise, Castelis se lance, début 2019, avec Teamstarter, une plateforme interne qui permet à tous les collaborateurs de réaliser leur projet.

Camille saute donc sur l’occasion pour lancer son projet et le propose sur Teamstarter. Elle décrit son idée de A à Z sur la plateforme, et voit tout de suite le résultat : en une semaine à peine elle dépasse les 200€ demandés, et récolte 378€ grâce à l’enthousiasme de ses collègues (et aux 30€ par mois accordés par Castelis à chaque salarié) !

“Grâce à Teamstarter, mon projet a pu être réalisé très rapidement. “ - Camille

Elle s’investit rapidement dans son projet et implique le maximum de collaborateurs: avec ce budget, elle fait des devis chez plusieurs fournisseurs, réalise un tableau pour que tout le monde ait accès aux détails des achats.  

“Je n’ai même pas eu besoin de communiquer car il s’est financé très rapidement. Au début je voulais faire un petit potager, mais quand j’ai vu que les fonds étaient réunis, j’ai doublé les fonds demandés, ça nous permet d’avoir un potager plus grand !” -Camille

Aujourd’hui grâce au budget récolté, son projet est déjà en cours de réalisation une semaine après la mise en place de Teamstarter. Avoir le budget facilement motive Camille d’autant plus qu’elle est soutenue par tous ses collègues.

“Quand Teamstarter est arrivée j’ai pu me projeter grâce au budget récolté, et le fait que ce soit à la vue de tout le monde, c’est très encourageant. J’ai pu impliquer de nombreux collègues dans ce projet” -Camille

Créer de la cohésion c’est important pour Castelis et c’est tout le but de ce projet : ce potager permet de se réunir avec ses collègues pour une pause verte et créer du lien ! Ils pourront ainsi passer des moments qui changent du quotidien et surtout récolter le fruit de ce qu’ils ont planté !

Castelis en tire aussi plusieurs autres bénéfices : en plus d’avoir une terrasse aménagée utile, cela renforce son image, une entreprise verte et dans l’air du temps, qui donne les moyens à ses collaborateurs de réaliser des projets qui font sens.

Le mot de la fin :

“ Ce sont les employés qui sont à l’initiative des projets. Ils sont vraiment à l’image de leurs envies !” -Camille

Alors si vous aussi vous voulez que vos projets internes se réalisent réellement, lancez-vous avec nous !